为了迎接新员工，加深新员工对医院的了解，尽快转变角色，适应新的岗位，1月8日下午，泰安市口腔医院举行了2019年新职工入职见面会，医院党政领导班子成员、相关科室负责人和新职工参加。
　　新入职职工首先依次进行了自我介绍。院办公室主任赵民介绍了医院基本情况。
　　医院党总支书记诸葛春耕代表医院全体职工对新员工的到来表示热烈欢迎，向新职工介绍了医院发展历程和未来展望，讲解了“团结、务实、创新”的医院文化，“专业、规范、公立公益”的医院品牌内涵。他谈到入职意味着新起点，从学习者转变为劳动者，由被服务对象转变成为社会服务的主体，面临着走向社会身份的转变，作为医院的一份子，要增强责任感使命感集体荣誉感，珍惜自己的工作岗位，把个人发展与单位事业紧密融合，为自己的人生做好规划，以单位岗位为平台，实现自我社会价值。他强调医院是社会关注的特殊服务行业，需要秉持终生学习、谦虚谨慎的态度，坚持对病人负责、对自己负责、对医院负责的原则，践行医者仁心理念。他鼓励新职工尽快融入到这个大家庭，主动熟悉新的环境，适应新的岗位，脚踏实地，勤奋工作，为医院发展做积极贡献。
　　在座的医院领导班子成员和科主任分别结合自己的工作经历，分享了自身工作经验，对新同志提出了具体的要求。
　　全体新职工纷纷表示：感谢院领导和同志们的关心帮助和鼓励，将不辜负领导的期望，尽快进入工作状态，遵守医院规章制度，服从医院领导，听从医院安排，尊敬师长，团结同志，积极工作，为医院建设多做贡献。
　　见面会由院长夏庆银主持，会议在生动活泼、畅所欲言、鼓舞人心的氛围中顺利结束。